Zowel incompany als in de werkruimte van Bureau Nevejan in Amsterdam geef ik coach trajecten aan leidinggevenden, die verantwoordelijkheid nemen voor daadwerkelijke veranderingen in hun organisatie of de maatschappij.
Bezield leiderschap
Een bezield leider zijn gaat over het vermogen om te inspireren door zichtbaar te zijn in 'wie je bent', te staan voor een gemeenschappelijke visie en je leiderschapsrol actief en bewust vorm te geven in relatie met je omgeving. Voor dit coach traject heb je de managementvaardigheden al redelijk onder de knie en ben je nieuwsgierig naar hoe je jouw eigen potentie voor authentiek en natuurlijk leiderschap verder kan ontwikkelen. Er wordt onder andere stil gestaan bij;
Het coach traject sluit aan bij de leervraag die je hebt. Na het scherp stellen van wat je wil onderzoeken volgt een traject op maat. Interesse?
“W e r e m e m b e r . A n d
w e r e - m e m b e r — w e
e n t e r a g a i n i n t o
m e m b e r s h i p w i t h t h e
c o m m u n i t y o f l i f e
t h r o u g h o u r l a n g u a g e ,
t h r o u g h o u r
i m a g i n a t i o n s , a n d
t h r o u g h o u r b o d i e s . ”
by Gavin van Horn on the art of kinning